Historia de la portada

Descubre la técnica ‘Historia de la Portada’, una poderosa herramienta para workshops.

Los workshops creativos se han convertido en una herramienta esencial para fomentar la innovación y la colaboración en diversos campos. Uno de los enfoques más efectivos para potenciar la creatividad y la participación de los asistentes es la Técnica História de la Portada. En este post, exploraremos en qué consiste esta metodología y veremos ejemplos prácticos de cada uno de sus pasos.

¿Qué es la Historia de la Portada?

La técnica ‘Historia de la Portada’ es un enfoque utilizado en workshops creativos para inspirar a los participantes a desarrollar ideas innovadoras y soluciones creativas.

Se basa en la creación de una portada como su nombre indica, en un gran medio como un periódico o revista.  Se trata de recrear una imagen visual y emocionante de un producto, servicio o proyecto futuro.

A través de esta técnica, los asistentes pueden explorar posibilidades sin limitaciones y dar rienda suelta a su imaginación.

Pasos de la técnica Historia de la Portada

1- Definición del desafío creativo
En esta etapa, se plantea el desafío o problema que se quiere resolver en el workshop. Es importante formularlo de manera clara y concisa para que los participantes tengan una dirección clara al desarrollar sus ideas.

Por ejemplo, supongamos que estamos organizando un workshop para mejorar la experiencia de usuario de una aplicación móvil de viajes.

El desafío podría ser: ‘Crear una experiencia de usuario única que fomente la fidelidad del cliente y simplifique la planificación de viajes’.


2- Creación de la Historia de Portada
En esta etapa, los participantes eligen una de sus ideas preliminares más prometedoras y la desarrollan en forma de «historia de portada». Esto implica crear una imagen o esquema visual que represente la idea en su máxima expresión.

Llegados a este punto crearán los siguientes bloques visuales sobre papel o con cualquier herramienta visual como Miro o FigmaJam.

  • La ‘portada’ explica la historia del gran éxito del producto/servicio, recordad que estamos en fase de divergencia hay que pensar a lo grande.
  • Los ‘titulares’ transmiten el detalle de la historia de la portada.
  • Los ‘despieces’ revelan facetas interesantes de la historia de la portada.
  • Las ‘imágenes’ son para dar soporte al contenido con ilustraciones.

Por ejemplo, si seleccionamos la idea de ‘Viajar a través del tiempo para explorar destinos históricos’, la historia de portada podría mostrar a un usuario con gafas de realidad virtual explorando antiguas civilizaciones mientras interactúa con personajes históricos.


Los titulares podrían anunciar como esta tecnología ayuda a viajar a los usuarios enunciando todos los beneficios o elementos diferenciadores de la competencia ‘si existe’ como el ahorro de tiempo y dinero , la inmersividad de la experiencia, la seguridad…

Los despieces pueden profundizar más en el ‘como’ conseguimos esto, datos, estadísticas opiniones…

3- Presentación y retroalimentación
Cada participante presenta su historia de portada al grupo. Durante las presentaciones, se fomenta el debate constructivo y la retroalimentación positiva para enriquecer las ideas. La discusión enriquece la comprensión del concepto y permite refinamientos adicionales.

4- Selección y desarrollo de ideas
Luego de la presentación, el grupo selecciona las ideas más prometedoras y se trabaja en su desarrollo más profundo. Se definen los detalles y se identifican posibles obstáculos y soluciones.

En el ejemplo anterior, el grupo podría decidir fusionar la realidad aumentada con la experiencia de viaje para crear una solución más viable y emocionante.

 

Conclusión

La técnica Historia de la Portada es una herramienta poderosa para workshops creativos, ya que ayuda a los participantes a visualizar soluciones innovadoras y emocionantes para los desafíos planteados. Al combinar imaginación, colaboración y una estructura bien definida, esta técnica brinda resultados sorprendentes y fomenta la creatividad en cualquier contexto de trabajo.

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